Analista Originación de Crédito

Grupo Salinas de Honduras
Distrito Central, HondurasPublicado hace 1 semana(s)
Tiempo completoPresencialSemi-SeniorFinanzas

Descripción del puesto

Objetivo del puesto

Analizar, documentar y optimizar los procesos de originación de crédito, garantizando el cumplimiento de políticas, controles y normativas aplicables, así como impulsar iniciativas de mejora continua que contribuyan a la eficiencia y rentabilidad del negocio.

Principales responsabilidades

Analizar, documentar y optimizar los procesos de originación de crédito.

Identificar oportunidades de mejora, automatización y eficiencia operativa.

Monitorear indicadores de gestión y elaborar reportes para la toma de decisiones.

Garantizar el cumplimiento de políticas internas, controles y regulaciones aplicables.

Coordinar proyectos y requerimientos con las áreas de Riesgos, Operaciones, Ventas, Tecnología y Legal.

Validar y mantener actualizada la documentación de procesos y procedimientos.

Capacitar y brindar soporte a las áreas involucradas en la ejecución de los procesos.

Presentar análisis, hallazgos y propuestas de mejora a la gerencia.

Requisitos

Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Finanzas, Economía o carreras afines.

Experiencia mínima de 2 años en análisis de procesos, mejora continua, operaciones bancarias o gestión de proyectos.

Conocimiento de herramientas de análisis, documentación y mejora de procesos.

Manejo intermedio o avanzado de Microsoft Excel.

Habilidades analíticas, organización, comunicación efectiva y orientación a resultados.

Deseable experiencia en instituciones financieras o procesos de crédito.

Competencias

Pensamiento analítico.

Enfoque a resultados.

Trabajo en equipo.

Planificación y organización.

Innovación y mejora continua.

Toma de decisiones.

Ofrecemos

Oportunidad de desarrollo profesional en una institución financiera líder.

Capacitación continua.

Ambiente de trabajo dinámico y orientado a resultados.

Beneficios competitivos de acuerdo con las políticas de la empresa.

Requisitos

  • Educación mínima: Universidad
  • 2 años de experiencia
  • Edad: entre 30 y 55 años
  • Licencias de conducir: automóviles / carros
  • Disponibilidad de viajar: Si

Beneficios

Oportunidad de desarrollo profesionalCapacitación continuaAmbiente de trabajo dinámicoBeneficios competitivos

Habilidades requeridas

Análisis de procesosMejora continuaOperaciones bancariasGestión de proyectosMicrosoft ExcelPensamiento analíticoEnfoque a resultadosTrabajo en equipoPlanificación y organizaciónInnovación y mejora continuaToma de decisiones

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