Gestor(a) de Nóminas

Objetivo del puesto Garantizar el cálculo y pago oportuno de las nóminas, así como el cumplimiento de las obligaciones legales y fiscales, asegurando precisión en la información y satisfacción del cliente interno. Principales responsabilidades • Procesar y calcular nóminas quincenales, mensuales y anuales con altos niveles de exactitud. • Aplicar correctamente ingresos y deducciones (horas extras, comisiones, préstamos, entre otros). • Gestionar liquidaciones laborales (renuncias, despidos, abandonos) en tiempo y forma. • Elaborar y presentar planillas ante instituciones. • Mantener actualizada la información del personal (altas, bajas, cambios salariales, incapacidades). • Atender consultas de colaboradores relacionadas con pagos, descuentos y constancias laborales. • Generar reportes de nómina para auditorías y áreas internas. • Apoyar en la mejora continua de los procesos de nómina. Requisitos Formación: • Técnico o Licenciado en Administración de Empresas. Experiencia: • Mínimo 1 año de experiencia en nómina o procesos administrativos similares. • Experiencia en manejo de planillas y control de información. Competencias • Atención al detalle • Organización y control • Responsabilidad • Orientación al servicio • Manejo de información confidencial