Bolsa de trabajo en El Salvador

EJECUTIVO(A) DE VENTAS – SISTEMA DIGITAL PARA COLEGIOS

Trabajo por comisión residual mensual

• El Salvador

Buscamos personas con facilidad para comunicarse, buena presentación y habilidades para vender. No es necesario tener experiencia en tecnología; nosotros te capacitamos completamente.¿EN QUÉ CONSISTE EL TRABAJO?Tu función será solicitar citas con directores de colegios privados y presentarles un video promocional de nuestro sistema digital escolar. El video explica prácticamente todo el funcionamiento del servicio.

Después de verlo, el director normalmente realizará preguntas sobre beneficios, funcionamiento, implementación y costos. Antes de iniciar, recibirás una capacitación para responder todas estas consultas con seguridad y profesionalismo.

No tendrás que hacer demostraciones técnicas ni instalar el sistema. Tu trabajo consiste únicamente en presentar el proyecto, responder las preguntas básicas y dar seguimiento hasta que el colegio decida reservar su incorporación.

CONFIDENCIALIDAD

Antes de comenzar, será obligatorio firmar un Acuerdo de Confidencialidad (NDA).

Nuestro modelo de negocio, documentación, material comercial y estrategia forman parte de información confidencial y únicamente pueden ser compartidos con directores de colegios autorizados.

¿CÓMO SE REALIZA LA VENTA?

• Solicitar una cita con el director del colegio.
• Presentar el video promocional.
• Responder las preguntas básicas que te hará el director.
• Explicar claramente el servicio.
• Dar seguimiento al proceso.

Los colegios interesados podrán reservar uno de los primeros 50 cupos disponibles para el lanzamiento nacional.

Como incentivo, podrán utilizar gratuitamente el sistema durante el resto del año 2026 en algunos grados del colegio, para que docentes, alumnos y padres de familia conozcan la plataforma antes de implementarla completamente en 2027.

Además, los primeros 20 colegios obtendrán un 50% de descuento durante todo el año 2027.

Todo el proceso se realiza mediante contratos legales con cada institución educativa.

COMISIONES EXPLICADAS PARA TI COMO PROMOTOR

La comisión es mensual y recurrente mientras el colegio continúe utilizando el sistema, respaldada por un contrato legal que garantiza la permanencia del servicio durante el período contratado.

La comisión se calcula según el total de alumnos afiliados por todos los colegios que hayas incorporado:

Si tú logras, por ejemplo:

• Si solo logras menos de 7 colegios o menos de 3,999 alumnos: $0.

05 USD por alumno al mes.

• Si solo logras menos de 12 colegios o menos de 6,999 alumnos: $0.

07 USD por alumno al mes.

• Si solo logras menos de 23 colegios o menos de 12,999 alumnos: $0.

09 USD por alumno al mes.

• Si logras MÁS de 23 colegios o MÁS de 13,000 alumnos: $0.

12 USD por alumno al mes.

Te sugiero que hagas la multiplicación para que tengas una idea de por dónde andarías tú.

EJEMPLOS REALES

A continuación se muestran ejemplos reales de cuánto podrías ganar mensualmente, asumiendo que logras afiliar la cantidad de colegios y alumnos indicada en cada caso.

Ejemplo 1

6 colegios con 525 alumnos cada uno.

Total: 3,150 alumnos × $0.

05

Comisión mensual: $157.

50 USD durante todo el 2027.

NO hay bono extra y tu primer mes sería de $157.

50 USD.

Ejemplo 2

14 colegios con 525 alumnos cada uno.

Total: 7,350 alumnos × $0.

07

Comisión mensual: $514.

50 USD durante todo el 2027.

BONO EXTRA: $100

Tu primer mes sería de $614.

50 USD.

Ejemplo 3

25 colegios con 525 alumnos cada uno.

Total: 13,125 alumnos × $0.

12

Comisión mensual: $1,575 USD durante todo el 2027.

BONO EXTRA: $300

Tu primer mes sería de $1,875 USD.

Estos 3 a 4 meses de trabajo pueden convertirse en 12 meses de altos ingresos.

Lo que siembres hoy será lo que cobrarás durante todo el 2027.

Incluso si ya no trabajas con nosotros en 2027, seguirás recibiendo tus pagos mensuales por los colegios que lograste afiliar durante la campaña de promoción 2026.

La campaña de promoción se desarrollará únicamente durante aproximadamente 3 a 4 meses (agosto, septiembre, octubre y noviembre de 2026).

Cuando los colegios comiencen a pagar el servicio en febrero de 2027, recibirás tu comisión mensual durante los siguientes 12 meses, conforme a los colegios y alumnos que hayas afiliado.

Mientras incorpores nuevos colegios, tus ingresos mensuales continuarán creciendo, ya que la comisión se calcula sobre el total de alumnos afiliados.

PERFIL Y DATOS

• Excelente presentación personal.
• Facilidad para hablar con directores de colegios.
• Responsable y organizado.
• Capacidad para trabajar por metas.
• Vehículo propio (preferible, no indispensable).
• Deseos de generar ingresos residuales.
• El trabajo es bajo modalidad independiente; cada vendedor organiza y cubre sus propios traslados y gastos de gestión.

Por esa razón, el plan de comisiones ha sido diseñado para ofrecer un alto potencial de ingresos en función de los resultados obtenidos.

de preferencia personas expertas en ventas